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PWC Legal ?
Gast
Unregistered
 
#151
21.07.2021, 18:10
(21.07.2021, 17:53)Gast schrieb:  
(21.07.2021, 17:39)Gast HN schrieb:  Hat jemand Erfahrungen dahingehend, ob man bei PWC mit sehr guten Qualifikationen (2x zweistellig, Diss) aber ohne Berufserfahrung auch als Senior Associate einsteigen kann und so das Gehalt etwas höher ist?
Das gibts doch nirgendwo. Wieso solltest du ohne Berufserfahrung Senior Associate sein? Willst du dann den Associates, die schon 2-3 Jahre Erfahrung haben, Anweisungen geben, nur weil du krasse Noten hast?

Wirst schon mehr bekommen als 2x7/8 Leute, aber halt als Associate einsteigen. Wie schnell du Senior Associate wirst, hängt dann von deiner Arbeitsleistung ab.

Doch, kenne jemanden der bei EY Law mit sehr guter Qualifikation direkt als Manager/Senior Associate eingestiegen ist. Kannte aber schon den Partner aus seiner Refstation bei US-Großkanzlei. Am Ende ist doch alles überall in einem gewissen Rahmen Verhandlungssache.
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Gast HN
Unregistered
 
#152
21.07.2021, 19:08
(21.07.2021, 18:10)Gast schrieb:  
(21.07.2021, 17:53)Gast schrieb:  
(21.07.2021, 17:39)Gast HN schrieb:  Hat jemand Erfahrungen dahingehend, ob man bei PWC mit sehr guten Qualifikationen (2x zweistellig, Diss) aber ohne Berufserfahrung auch als Senior Associate einsteigen kann und so das Gehalt etwas höher ist?
Das gibts doch nirgendwo. Wieso solltest du ohne Berufserfahrung Senior Associate sein? Willst du dann den Associates, die schon 2-3 Jahre Erfahrung haben, Anweisungen geben, nur weil du krasse Noten hast?

Wirst schon mehr bekommen als 2x7/8 Leute, aber halt als Associate einsteigen. Wie schnell du Senior Associate wirst, hängt dann von deiner Arbeitsleistung ab.

Doch, kenne jemanden der bei EY Law mit sehr guter Qualifikation direkt als Manager/Senior Associate eingestiegen ist. Kannte aber schon den Partner aus seiner Refstation bei US-Großkanzlei. Am Ende ist doch alles überall in einem gewissen Rahmen Verhandlungssache.

Danke, hatte das bisher nur vom Hörensagen mitgekriegt!
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Lawliet
Member
***
Beiträge: 173
Themen: 1
Registriert seit: Jun 2021
#153
21.07.2021, 20:09
Kann für EY Law sagen, dass es definitiv nicht so locker läuft und dass die Arbeitszeiten eher Richtung GK gehen.

Wenn am eigenem Standort nicht genug Auslastung ist, dann wird man von den größeren Standorten in Großprojekte z.B. Diesel eingebunden, die zusätzlich zu den regulären Verpflichtungen dazu kommen. 


Was allerdings stimmt ist, dass keine Akquise notwendig ist und dass die Mandate über die WP/StB einfach so reinkommen.
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Gast
Unregistered
 
#154
21.07.2021, 20:29
(21.07.2021, 20:09)Lawliet schrieb:  Kann für EY Law sagen, dass es definitiv nicht so locker läuft und dass die Arbeitszeiten eher Richtung GK gehen.

Wenn am eigenem Standort nicht genug Auslastung ist, dann wird man von den größeren Standorten in Großprojekte z.B. Diesel eingebunden, die zusätzlich zu den regulären Verpflichtungen dazu kommen. 


Was allerdings stimmt ist, dass keine Akquise notwendig ist und dass die Mandate über die WP/StB einfach so reinkommen.

Hängt halt vom Team/Partner ab
Ich bin auch bei EY Law und in unserem Team hören die meisten um 18 Uhr auf
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Gast
Unregistered
 
#155
21.07.2021, 22:50
Hatte ein Vorstellungsgespräch bei EY Law vor einigen Wochen. Da wurde 9-19:30/20 Uhr an normalen Tagen kommuniziert, was ich angesichts des Gehalts für Einsteiger nicht besonders gut finde.
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Gast
Unregistered
 
#156
24.07.2021, 20:07
bin mit 70 Fix + 5 bonus eingestiegen, nach vier Jahren 90 + ca 17k Bonus, in der nächsten Runde dann hoffentlich die 100k Fixum voll als Manager/Senior Associate. 

Arbeitszeiten irgendwas zwischen 40 und 50 Stunden, eher Richtung 40, Wochenende gabs nur mal selbst gewählt. Habe schon öfters überlegt zu wechseln, aber ich glaube nicht, dass es woanders diese Kombi aus Flexibilität, Gehalt und Arbeitszeit gibt. Arbeit könnte manchmal spannender sein...
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BavarianLawyer
Senior Member
****
Beiträge: 269
Themen: 4
Registriert seit: May 2021
#157
25.07.2021, 17:19
(24.07.2021, 20:07)Gast schrieb:  bin mit 70 Fix + 5 bonus eingestiegen, nach vier Jahren 90 + ca 17k Bonus, in der nächsten Runde dann hoffentlich die 100k Fixum voll als Manager/Senior Associate. 

Arbeitszeiten irgendwas zwischen 40 und 50 Stunden, eher Richtung 40, Wochenende gabs nur mal selbst gewählt. Habe schon öfters überlegt zu wechseln, aber ich glaube nicht, dass es woanders diese Kombi aus Flexibilität, Gehalt und Arbeitszeit gibt. Arbeit könnte manchmal spannender sein...

In einer Metropole oder kleinerer Standort und welches Rechtsgebiet?
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Gast
Unregistered
 
#158
27.07.2021, 19:58
(25.07.2021, 17:19)BavarianLawyer schrieb:  
(24.07.2021, 20:07)Gast schrieb:  bin mit 70 Fix + 5 bonus eingestiegen, nach vier Jahren 90 + ca 17k Bonus, in der nächsten Runde dann hoffentlich die 100k Fixum voll als Manager/Senior Associate. 

Arbeitszeiten irgendwas zwischen 40 und 50 Stunden, eher Richtung 40, Wochenende gabs nur mal selbst gewählt. Habe schon öfters überlegt zu wechseln, aber ich glaube nicht, dass es woanders diese Kombi aus Flexibilität, Gehalt und Arbeitszeit gibt. Arbeit könnte manchmal spannender sein...

In einer Metropole oder kleinerer Standort und welches Rechtsgebiet?


In einer Großstadt, Arbeitsrecht (viel Projektkoordination in internationalen Geschichten, bei uns eher wenig laufende allgemeine arbeitsrechtliche Beratung, ist aber standort- und partnerabhängig. Die meisten Mandate kommen nach wie vor über andere service lines, vor allem tax und Beratung). Hatte dort den Berufseinstieg direkt. Die Notenanforderungen kenne ich nicht genau, kenne aber welche, die mit unter 14 eingestiegen sind
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Gast
Unregistered
 
#159
06.08.2021, 13:02
(07.08.2020, 23:59)GastU schrieb:  Im Vorstellungsgespräch für Berufsanfänger werden 60-70.000 bei 40 Wochenstunden kommuniziert (2020).

Habe 2018 bei PwC in Düsseldorf auch 60.000 € + kl. Bonus (ca. 3.000 €) bei einer 40 Stunden-Woche bekommen. Kenne jemanden mit einem gut, der auch die 60.000,00 € bekommen hat. Mehr Einstiegsgehalt gab es (zumindest damals) wohl nicht.
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NRW_Examen2021
Member
***
Beiträge: 63
Themen: 13
Registriert seit: Apr 2021
#160
07.08.2021, 00:01
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