Berufseinstieg als angestellter Rechtsanwalt - Was ist zu beachten?

[Gast]

So,
mal zurück zur Ausgangsfrage:

Als angestellter Anwalt brauchst du folgende Grundausstattung:

Versicherung! (Übernimmt idR der AG) ich bin über die PartG mitversichert worden - wie ein zweiter Fahrer bei einer kfz Haftpflicht - du musst dann nur die endgültige Bestätigung zur Kammer schicken, weil die vorläufige deckungszusage nur 6 Wochen gilt.

Zulassung: Natürlich - spätestens danach kannst du zu Gericht geschickt werden (ich habe auch vor meiner Zulassung schon Mandanten Kontakt gehabt und Schriftsätze verfasst und einzelne Gerichtstermine wahrgenommen)

BeA: kommt man nicht drum rum - am besten mit dem AG absprechen, wie das am besten gehandhabt werden soll (bei uns muss ich einfach eine Reno bitten alles auf kanzleikosten zu bestellen); das Basis-Set besteht aus BeA Karte und Lesegerät (einmalige Zahlung)

Für den Betrieb des beA zahlt man dann monatlich (oder jährlich - müsste ich nochmal nachsehen)

Versorgungswerk: Den papierkram gibt es erst nach der Zulassung. Hierzu bitte Antrag auf Befreiung von der DRV stellen und ggf. Referendariat Nachversichern. Zahlung zum VW wird gesetzlich hälftig von AN und AG geteilt. Achtung: das VW Bucht deinen Anteil direkt von deinem Konto ab, es sei denn dein AG kümmert sich darum, dass das nicht passiert.

Kammerbeiträge: jährliche Zahlung - kleinerer Betrag (zahlt bei mir auch der AG) 

Fortbildung: ich bin auch Berufseinsteiger und gebe mir möglichst viele Fortbildungen (Basics in zpo ubd stpo sowie Spezialgebiete - bei mir aktuell IT -/Datenschutz- Recht). Das zahlt bei mir der AG. Ich kann das nur empfehlen, nach dem ref hat man vieles vergessen oder sogar nie gelernt. 

Robe: auch da kommt man nicht drum rum - habe meine vom Soldan-Shop Marke: Elite - Roben sind recht teuer, aber idR einmalanschaffungen. 

Im Übrigen kann ich das Buch vom DAV Forum junge Anwaltschaft empfehlen! Da steht auf fast 800 Seiten viel gutes Zeug zum Berufseinstieg!

Vielen Dank für deinen Beitrag! Wie wird das mit den Spritkosten zu Gerichtsterminen gehandhabt?

Am besten Arbeitsvertraglich regeln - Pauschale 30ct/km - (ggf. Sonderregelung für ÖPNV vereinbaren - ich hab zb noch kein Auto und spare grad auf eins hin - bekomme dann das Job Ticket (aktuell hab ich noch ein Uni Ticket- das läuft aber bald aus) Ubd ICE Tickets/hotelkosten für auswärts Termine)

Gesetzlich (also angenommen es wäre Vertraglich nichts geregelt worden) weiß ich leider nicht wie das geregelt ist - wäre jetzt über 670 BGB gegangen (sorry bin eher europarechtler ;;) 

Viele Grüße!

Vielen Dank für die Antwort!  :blush:

Viele Grüße