Einladung für Schwerbehinderte - nur pro forma?

[Gast123]

Und ob das sinnvoll ist, hängt immer von der persönlichen Einstellung/ Vorurteilen der Personalentscheider zu Behinderten ab. Irgendwie müssen die Quotenbehinderten ja auch irgendwann mal in die Behörde gekommen sein. Wahrscheinlich hatten die irgendwelche Fürsprecher in Behörden, Initiativen etc. oder der Arbeitsvermittler hat der Behörde Druck gemacht, dass sie endlich mal einen arbeitslosen Behinderten einstellen sollen bei 1000 Neueinstellungen im Jahr. Von der Schwerbehindertenvertretung kommt leider kaum was, die klüngeln meist mit der abweisenden Personalabteilung aus Angst um den eigenen Job und stimmen bei allem zu, was die Personalabteilung entscheidet.

Na, ich kann doch auch Behinderte einstellen, wenn diese formal qualifiziert sind. Doch ich hätte große Hemmungen einen Behinderten einzustellen, der die Formalanforderungen nicht erfüllt, die ich auch an einen Nicht-Behinderten stellen würde. Der Fragensteller wird ja nur eingeladen, weil er als Schwerbehinderter eingeladen werden muss. Als Nicht-Behinderter würde er mit seinen Noten immer Ablehnungen erhalten, da er bereits die Notenanforderungen nicht erfüllt.