Kündigung wegen Nichterreichen der billables

[Sudoku]

Wer hat dazu Erfahrungen gemacht bzw. Im Kollegenkreis erlebt?

Wie läuft sowas ab? 

Ich Stelle mir u.a. die Frage ob eine solche (dann ja wohl leistungsbezogene) Kündigung überhaupt wirksam wäre. Die Grenzen (me. Unter 70 % Leistung der Vergleichsgruppe) sind da relativ streng .