Freshfields bald in Münster

[Gästle]

Ich sehe schon, hier wird sehr stark aus der Bewerberperspektive gedacht und weniger an die eigentliche Funktion der Brand. Die erfüllt schließlich ihre Funktion gegenüber Kunden/Mandanten. Aber es gibt natürlich auch die Wirkung für das Recruiting, fairer Punkt. Insofern ein kurzer Reality Check - interessant werden GK-Associates erst, wenn sie bis zum Senior-Level halten. Einen  Principal Associate von FBD nimmt man als Quereinstiger wirklich gern. Associates, die ein, zwei Jahre reingeschnuppert haben, haben im Regelfall keine Fähigkeiten, die einen herausheben. Überhaupt reingekommen zu sein, ist heute ja nicht mehr so ein Qualitätsausweis bei der Marktlage...

Was ich damit meine: Die Signalwirkung, die man sich als Einsteiger erhofft (oder erwartet), wenn man bei FBD einsteigt, wird es weiterhin geben, wenn man sich als Principal Associate ausweisen kann. (Das tun Aussteiger in ihren CVs als regelmäßig sehr deutlich.) Und PA werden Litigator im Regelfall nicht werden.