Nachwuchssorgen Arbeitgeber

[Gast]

Ist eine Uni in der Nähe. Sucht studentische Mitarbeiter. Dann im Ref noch großzügig tauchen lassen. Schon habt ihr eine Kanzleibindung.

Und in 5-8 Jahren einen neuen Rechtsanwalt 

@Provinzanwalt: Wir kennen das Problem als Boutique. Die jungen Leute gehen alle zur GK, weil sie dort die dicken Gehälter locken und unsere Aussagen zur Work-Life-Balance und Ausbildung nicht glauben. Dabei können sie sich einfach mal die Kanzleizugehörigkeit oder die jungen Partner ansehen, die alle aus den eigenen Reihen kommen... dafür bekommen wir einige Initiativbewerbungen von Anwälten aus der GK, aber wir können nicht nur Laterals einstellen.