18.01.2021, 16:53
18.01.2021, 17:45
Hallo Leute,
hier ein interessanter Artikel:
https://anwaltsblatt.anwaltverein.de/de/...beitsmarkt
Ich wünsche euch viel Erfolg, steckt nicht den Kopf in den Sand.
hier ein interessanter Artikel:
https://anwaltsblatt.anwaltverein.de/de/...beitsmarkt
Ich wünsche euch viel Erfolg, steckt nicht den Kopf in den Sand.
18.01.2021, 17:48
Vielleicht auch einmal aus erster Hand: Juristen mit BE sind hoch begehrt - Absolventen derzeit eher weniger. Viele wollen gerade niemanden, den sie einarbeiten müssen und der unsicher Umsatz bringt. Hat mir auch der Headhunter gesagt.
18.01.2021, 18:09
ab wie viel BE ist man denn begehrt? Ich hab jetzt ein Jahr und fühle mich nicht begehrter als vor der Krise als frischer Absolvent.
18.01.2021, 18:16
18.01.2021, 18:20
18.01.2021, 18:33
Ich verzweifelt langsam. Hab Anfang Dezember angefangen, Großraum Frankfurt ca 60 Bewerbungen fürs Arbeitsrecht geschrieben... teilweise kam noch nichtmal Antwort. Lag zwar wahrscheinlich auch daran, dass ich viele Kanzleien initiativ angeschrieben habe. Aber ich hätte nicht gedacht, dass das so schwierig wird mit dem Berufseinstieg.
18.01.2021, 18:35
November 2019. 15 Bewerbungen 15 Einladungen erhalten. Es war eine ganz andere Welt. Kopf hoch. Die guten Zeiten kommen irgendwann zurück
18.01.2021, 18:51
(18.01.2021, 18:33)Gast schrieb: Ich verzweifelt langsam. Hab Anfang Dezember angefangen, Großraum Frankfurt ca 60 Bewerbungen fürs Arbeitsrecht geschrieben... teilweise kam noch nichtmal Antwort. Lag zwar wahrscheinlich auch daran, dass ich viele Kanzleien initiativ angeschrieben habe. Aber ich hätte nicht gedacht, dass das so schwierig wird mit dem Berufseinstieg.
Wie sollen sie jetzt auch einladen? Schreib irgendwas von Online Vorstellungsgespräch in die Bewerbung.
Außerdem ist Arbeitsrecht ein hartes Pflaster. Das will jeder machen. Bewirb dich vllt mal in anderen Bereichen.
18.01.2021, 18:56
(12.01.2021, 11:23)Gast schrieb:(12.01.2021, 10:52)Gast schrieb: BS. Arbeitsleistung sinkt erst in sehr hohem Alter (70+)Als ob solche Fragen nicht mit zig Studien geklärt wurden.
Die Justiz mag Berufserfahrung als Anwalt. Entscheidend bleiben natürlich trotzdem die Noten. Alles andere sind nur Boni.
Letzteres wird offiziell natürlich immer behauptet, aus dem Bekanntenkreis habe ich aber andere Sachen gehört. Wer ernsthaft glaubt, die Arbeitsleistung sinke erst ab 70, der hat noch nie mit einem Kollegen über 50 zusammengearbeitet.
Ja und, der hat nach 25 Dienstjahren vllt keinen Bock mehr auf den ewig gleichen Job. Hätte er erst mit Ende 40 auf dem Posten angefangen nach Umschulung oder später langer Zweitausbildung wäre er sicher noch motiviert. Wir sollen ja auch bis 67 arbeiten, dann muss man bis dahin ja auch noch arbeitsfähig sein.