Relevanz der Noten nach Jahren

[2 x a(rbeitslos)]

Von einem Headhunter durfte ich mir letztens anhören, dass die Noten noch Jahre nach dem Berufseinstieg entscheidend sind, unabhängig von der Berufserfahrung und Spezialisierung.

Ist dies zutreffend?

Bitte nur Rückmeldung von Erfahrenen und keine Hören-Sagen-Erfahrungen.

Kommt darauf an, wohin es gehen soll. Die ein oder andere GK hält da auch später noch an Notenanforderungen fest. Ansonsten werden Noten aber immer unwichtiger. Insbesondere Feinabstufungen treten in den Hintergrund, so dass etwa ein vb genügt oder zwei solide befriedigend auf einmal auch für sehr gefragte Stellen mit Berufserfahrung in Ordnung sind.

Aber es kann natürlich noch sein, dass totale Ausfälle in den Noten Auswirkungen haben können.

Jup. Ein Wechsel mit 2x8 aus einer GK in eine andere GK/Boutique die streng an doppel VB festhält wird schwierig. 

Gut mit der HR stellen, die erzählen ab und an ganz interessante Stories in der Hinsicht.

*gilt natürlich auch für andere Arbeitgeber, mir sind jetzt aber nur GK/Boutique Fälle bekannt.

Aber es ist halt schon so, dass jetzt etwa bei einem Wechsel ins Unternehmen mit X Jahren Berufserfahrung die Note nicht das entscheidende Kriterium der Auswahl ist. Da schaut man dann schon sehr auf die Vorerfahrung und Spezialisierung. 

Leider neigt das Forum ja gerne zu schwarz-weiß denken. Da sagt man einmal, Note ist dann nicht mehr ganz so wichtig, schon kommen die Kollegen ums Eck, die fragen, ob man dann mit 2x 5 Punkten und drei Jahren Berufserfahrung bei BMW genommen wird...

Es gibt ja nicht nur Unternehmen mit Notengrenzen. Man muss ja nicht gerade BMW als Beispiel nehmen. Es gibt auch GK Partner mit 5 P. In der freien Wirtschaft zählt, was du erwirtschaftest und nicht, dass du mal so toll auswendig lernen konntest in deinen goldenen 20ern...Streber können ins Ministerium gehen und da Beifall für ihre Noten bis zur Pension ernten.

[Gast]

"Einfache" Stellen sind weiterhin kein Problem, aber gerade dann, wenn man nach ein paar Jahren Erfahrung auf eine Leitungsstelle möchte, legen auch einige Unternehmen höhere Maßstäbe an.

[Gast]

Kommt darauf an, wohin es gehen soll. Die ein oder andere GK hält da auch später noch an Notenanforderungen fest. Ansonsten werden Noten aber immer unwichtiger. Insbesondere Feinabstufungen treten in den Hintergrund, so dass etwa ein vb genügt oder zwei solide befriedigend auf einmal auch für sehr gefragte Stellen mit Berufserfahrung in Ordnung sind.

Aber es kann natürlich noch sein, dass totale Ausfälle in den Noten Auswirkungen haben können.

Jup. Ein Wechsel mit 2x8 aus einer GK in eine andere GK/Boutique die streng an doppel VB festhält wird schwierig. 

Gut mit der HR stellen, die erzählen ab und an ganz interessante Stories in der Hinsicht.

*gilt natürlich auch für andere Arbeitgeber, mir sind jetzt aber nur GK/Boutique Fälle bekannt.

Aber es ist halt schon so, dass jetzt etwa bei einem Wechsel ins Unternehmen mit X Jahren Berufserfahrung die Note nicht das entscheidende Kriterium der Auswahl ist. Da schaut man dann schon sehr auf die Vorerfahrung und Spezialisierung. 

Leider neigt das Forum ja gerne zu schwarz-weiß denken. Da sagt man einmal, Note ist dann nicht mehr ganz so wichtig, schon kommen die Kollegen ums Eck, die fragen, ob man dann mit 2x 5 Punkten und drei Jahren Berufserfahrung bei BMW genommen wird...

Es gibt ja nicht nur Unternehmen mit Notengrenzen. Man muss ja nicht gerade BMW als Beispiel nehmen. Es gibt auch GK Partner mit 5 P. In der freien Wirtschaft zählt, was du erwirtschaftest und nicht, dass du mal so toll auswendig lernen konntest in deinen goldenen 20ern...Streber können ins Ministerium gehen und da Beifall für ihre Noten bis zur Pension ernten.

1. GK-Anwälte mit niedrigen Examenspunktzahlen sind ohnehin eher selten. Dass man heutzutage damit gar Partner wird, dürfte eher unwahrscheinlich sein. Jedenfalls in den Kanzleien mit elitärem Selbstverständnis sehen die Partner es sehr gerne, wenn ihr Team hervorragend examiniert ist.

2. Mit Auswendiglernen kommt man allenfalls auf 8 Punkte - ggf auf 9. Alles darüber geht nur mit Verständnis, sprachlichem Geschick und/oder Klausurtaktik.

[Gast Gast]

Der Typ trollt doch eh nur. 

[2 x a(rbeitslos)]

Von den GK Partnern kennst du die Noten auch nicht alle. Die sagen dir auch nicht gerade, wenn sie 4-5-6 P. haben. 
Die wurden mit Mandantenstamm und Spezialisierung eingestellt und früher vor dem Notenfetisch. Soll sogar Richter mit 2 x 4 im Osten geben und die werden bald pensioniert. Es kommen noch goldene Zeiten.
Wegen Corona kommen auch weniger neue Volljuristen nach. Sind nach dem 1. abgegangen und arbeiten als Wimi im HO.

[Gast]

Von den GK Partnern kennst du die Noten auch nicht alle. Die sagen dir auch nicht gerade, wenn sie 4-5-6 P. haben. 
Die wurden mit Mandantenstamm und Spezialisierung eingestellt und früher vor dem Notenfetisch. Soll sogar Richter mit 2 x 4 im Osten geben und die werden bald pensioniert. Es kommen noch goldene Zeiten.
Wegen Corona kommen auch weniger neue Volljuristen nach. Sind nach dem 1. abgegangen und arbeiten als Wimi im HO.

Sorry, aber dem kann ich nicht zustimmen...

[Sky]

Von den GK Partnern kennst du die Noten auch nicht alle. Die sagen dir auch nicht gerade, wenn sie 4-5-6 P. haben. 
Die wurden mit Mandantenstamm und Spezialisierung eingestellt und früher vor dem Notenfetisch. Soll sogar Richter mit 2 x 4 im Osten geben und die werden bald pensioniert. Es kommen noch goldene Zeiten.
Wegen Corona kommen auch weniger neue Volljuristen nach. Sind nach dem 1. abgegangen und arbeiten als Wimi im HO.

Sorry, aber dem kann ich nicht zustimmen...

der trollt hier auch nur

[Gast]

Als Anwalt mit 10 Jahren Berufserfahrung kann ich Dir sagen, dass die Noten so lange eine (entscheidende) Rolle spielen, bis Du so viel eigenen (!) Umsatz mit in die Kanzlei bringst, dass die Mitpartner die Noten wegen der Dollarzeichen in ihren Augen nicht mehr sehen.

Das sehe ich auch so. Aber es kann auch schwierig sein, sich überhaupt ein Geschäftsfeld aufzubauen. Wenn man tatsächlich eher schwache Noten hat, wird häufig versucht einen klein zu halten und nur Sacharbeit zu leisten.

In unserer Kanzlei herrscht eine 2-Klassengesellschaft…die mit VB etc werden noch mehr gefördert und die „anderen“ dürfen froh sein hier zu arbeiten.

[Gast]

Von den GK Partnern kennst du die Noten auch nicht alle. Die sagen dir auch nicht gerade, wenn sie 4-5-6 P. haben. 
Die wurden mit Mandantenstamm und Spezialisierung eingestellt und früher vor dem Notenfetisch. Soll sogar Richter mit 2 x 4 im Osten geben und die werden bald pensioniert. Es kommen noch goldene Zeiten.
Wegen Corona kommen auch weniger neue Volljuristen nach. Sind nach dem 1. abgegangen und arbeiten als Wimi im HO.

Sorry, aber dem kann ich nicht zustimmen...

der trollt hier auch nur

Und das von sky dem mega troll :D

[Sky]

Von den GK Partnern kennst du die Noten auch nicht alle. Die sagen dir auch nicht gerade, wenn sie 4-5-6 P. haben. 
Die wurden mit Mandantenstamm und Spezialisierung eingestellt und früher vor dem Notenfetisch. Soll sogar Richter mit 2 x 4 im Osten geben und die werden bald pensioniert. Es kommen noch goldene Zeiten.
Wegen Corona kommen auch weniger neue Volljuristen nach. Sind nach dem 1. abgegangen und arbeiten als Wimi im HO.

Sorry, aber dem kann ich nicht zustimmen...

der trollt hier auch nur

Und das von sky dem mega troll :D

das ist alles wahr, denn ich habe hart für meine inkompetenz gearbeitet